UX Desinger

Introductie
Bij TenneT werken we aan het elektriciteitsnet van morgen. Als Lead Engineer speel jij een cruciale rol in het realiseren van een toekomstbestendige energievoorziening. Vanuit jouw specialisme lever je een directe bijdrage aan projecten die Nederland aan houden – vandaag én morgen.

Over TenneT, unit, afdeling en team:
TenneT is een toonaangevende netbeheerder die een sleutelrol speelt in de energietransitie. Om onze ambities waar te maken, investeren we in technologie, innovatie én mensen.
Als UX Designer maak je deel uit van een organisatie die volop in beweging is. Je werkt in een complexe IT-omgeving bestaande uit 9 teams waar moderne technologieën en legacy-systemen samenkomen. Jouw werk heeft directe impact op hoe duizenden professionals dagelijks bijdragen aan een betrouwbaar en duurzaam energienet. Als enige UX Designer ben je verantwoordelijk voor deze 9 teams.
Afhankelijk van de opdracht kan dit gaan om een structureel team binnen TenneT of een tijdelijk multidisciplinair projectteam.
De werkzaamheden binnen dit team of project dragen bij aan de modernisering, uitbreiding en verduurzaming van het Nederlandse hoogspanningsnet.

De functie:
Hoe houd jij Nederland aan? Als UX Designer richt je je op het opdoen van praktische ervaring en het ontwikkelen van je kennis van UX-principes en -tools. Jouw werkzaamheden omvatten onder andere:
• Je werkt als UX Designer aan specifieke opdrachten en ontwikkelt zelfstandig praktische oplossingen die aansluiten bij bestaande ontwerprichtlijnen.
• Je primaire focus ligt op visuele ontwerpen, maar je verantwoordelijkheden omvatten ook interaction design en usability testing.

Wat breng jij mee?
• Een bacheloropleiding in human-computer interaction, industrieel ontwerp, digital media design of een vergelijkbaar vakgebied.
• Minimaal 5 jaar ervaring in UX-design of een gerelateerd vakgebied.
• Vaardigheid in ontwerptools zoals/met Figma en een basisbegrip van design systems is een vereiste
• Sterk inzicht in user-centered designprincipes, UX-principes en design thinking-methodologieën.
• Vermogen om zelfstandig UX-processen uit te voeren en te leiden, van gebruikersonderzoek tot usability-onderzoekstechnieken.
• Vermogen om UX-beslissingen te onderbouwen met best practices en gebruikersfeedback.
• Uitstekende communicatie-, samenwerkings- en stakeholdermanagementvaardigheden.
• Vermogen om in een multi-teamomgeving te werken en met diverse stakeholders te communiceren.
• Vermogen om bedrijfsdoelen, technische beperkingen en gebruikersbehoeften op elkaar af te stemmen om haalbare en waardevolle oplossingen te realiseren.
• Sterke organisatorische vaardigheden, aandacht voor detail, patroonherkenning en het vermogen om effectief te werken over meerdere teams heen.
• Bekendheid met front-endtechnologieën en hun implicaties voor korte-termijnontwerpimplementaties.
• Vermogen om junior UI-designers te begeleiden en te coachen.

Vaardigheden
• Analytische en probleemoplossende vaardigheden.
• Duidelijke en effectieve communicatie met andere designers en stakeholders, zowel mondeling als schriftelijk.
• Teamspeler: proactief samenwerken met businessanalisten, procesexperts, software engineers en andere stakeholders om gezamenlijke doelen te bereiken.
• Flexibiliteit: kunnen inspelen op veranderende omstandigheden en prioriteiten in een agile omgeving.
• Kwaliteitsgericht met een sterke focus op gebruikerstevredenheid.

Houding en gedrag
• Eigenaarschap, betrokkenheid en een “will-do”-mentaliteit.
• Gericht op continue verbetering en innovatie.
• Resultaatgericht.
• Gericht op het ondersteunen van anderen bij het behalen van hun doelen.

Praktische informatie:
• VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten;
• Tarief is afhankelijk van de kennis en kunde van de kandidaat. Reiskosten dienen all-in te worden meegenomen in het aangeboden tarief.
• Standplaats: Arnhem (woensdag is vaste dag), overige dagen in overleg / hybride. Het komt voor dat de projectteams bij elkaar komen op een projectlocatie of een regiokantoor. Dit kan verschillen per team van 1 tot 3 dagen in de week. Enige reisbereidheid wordt gevraagd
• Voor deze rol vinden twee gesprekken plaats: eerste gesprek (online) met een UX Designer van projectteam, tweede gesprek met de lead UX Designer op

Aanvullende informatie:
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (TenneT) cao. Deze inzet valt in schaal 9 van de TenneT cao;
• Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands.
• Bij voldoende passende kandidaten kan de aanvraag eerder gesloten worden
• Het betreft hier om een tijdelijke rol wegens vervanging door zwangerschapsverlof.
• Deze rol leent zich niet voor een zzp’er.

Screening:
• Pre-employmentscreening: Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening. De VOG-aanvraag is onderdeel van de screening vanuit Magnit, de VOG dient binnen te zijn voordat de kandidaat mag starten;
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

Beschikbaarheid:
• Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke consultant.

BELANGRIJK! Vul alle kandidaat gegevens juist in. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen is er een risico dat de kandidaat niet aangeboden kan worden en hiermee afgewezen wordt.

Samen zorgen we voor een stabiel en duurzaam energienet. Nederland aan – samen met jou.