Omgevingsmanager Offshore (Programma VAWOZ)

Introductie:
Bij TenneT werken we aan het elektriciteitsnet van morgen. Vanuit jouw specialisme lever je een directe bijdrage aan projecten die Nederland aan houden – vandaag én morgen.

Over TenneT, unit, afdeling en team:
Lighting the way ahead together. Wij zetten ons 24/7, 365 dagen per jaar in voor een veilige en betrouwbare levering van elektriciteit, nu en in de toekomst. Dat is de wereld van TenneT. Als toonaangevende Europese netbeheerder ontwerpen, bouwen, onderhouden en exploiteren wij het hoogspanningsnet in Nederland en grote delen van Duitsland en spelen wij een sleutelrol in de energietransitie. Met 23.500 kilometer aan hoogspanningsverbindingen op land en in zee en bijna 5.000 medewerkers zorgen wij voor de dagelijkse stroomvoorziening van meer dan 42 miljoen eindgebruikers. TenneT heeft nu en in de komende jaren z? veel innovatieve projecten op stapel staan dat we altijd op zoek zijn naar gedreven vakmensen.

Het landschap waarin TenneT actief is, verandert ingrijpend. De ambities en doelstellingen van de energietransitie hebben geleid tot een enorme investeringsportefeuille voor TenneT. De druk om op tijd en met acceptatie te leveren neemt toe. De unit Political Affairs and Communications (PCN) is verantwoordelijk voor het creëren van politiek en maatschappelijk begrip en draagvlak voor de rol, activiteiten en standpunten van TenneT. Voor onze offshore stakeholders op de Noordzee en Zuid-Holland zoeken wij een ervaren omgevingsmanager.

Wat doet het team Community Relations Nederland (CRN)?
De omgevingsmanager valt onder de afdeling Community Relations Nederland (CRN), een onderdeel van de unit Political Affairs and Communications Netherlands (PCN). Het CRN-team richt zich op het omgevingsmanagement en omgevingscommunicatie ten behoeve van het werk van TenneT in de verschillende regio’s in Nederland. Het team bestaat inmiddels uit circa 80 medewerkers die verantwoordelijk zijn voor geïntegreerde communicatie en stakeholdermanagement voor alle infrastructurele projecten van TenneT in Nederland. Community Relations zet daarbij in op een duurzame, lange termijn relatie met stakeholders. We werken in regioteams met zoveel mogelijk vaste gezichten en een uniforme aanpak in de projecten. Voor deze specifieke functie ben je actief in twee regio’s. Dit vraagt de nodige afstemming met de regioteams en de bredere TenneT-organisatie. Naast extern omgevingsmanagement is het dus zeker ook van belang dat er intern goede afstemming plaatsvindt.

Offshore projecten TenneT:
TenneT bouwt en beheert niet alleen het elektriciteitsnet op land, maar ook op zee. Windparken op de Noordzee worden door middel van platforms en kabelverbindingen aangesloten op hoogspanningsstations op land. Bij de innovatieve 2 Gigawatt techniek is er op land ook een converterstation nodig waar gelijkstroom omgezet wordt in wisselstroom. Naast lopende offshore projecten wordt er door het Ministerie van Klimaat en Groene Groei gewerkt aan het Programma VAWOZ (Verbindingen Aanlanding Wind op Zee). In dit programma wordt verkend waar in Nederland tussen 2031 en 2040 nieuwe offshore windparken het beste kunnen worden aangesloten. TenneT speelt een belangrijke rol bij dit programma en levert naast technische kennis ook de nodige omgevingskennis van bijvoorbeeld andere projecten en ontwikkelingen die spelen bij aanlandlocaties.

Jouw bijdrage aan TenneT:
Door de maatschappelijke druk op de energietransitie, wordt het omgevingsmanagement steeds belangrijker. Alleen samen met partners en belanghebbenden uit de maatschappij kunnen we deze energietransitie goed en zorgvuldig uitvoeren, denk hierbij aan bijvoorbeeld gemeenten, provincies, waterschappen, belangenorganisaties, de regionale netbeheerders, maar ook grondeigenaren en het bedrijfsleven. Hierbij is een belangrijke rol weggelegd voor de omgevingsmanagers van TenneT.

Belangrijke taken
• Je werkt samen met de projectteams van TenneT en het Ministerie van Klimaat en Groene Groei aan het Programma VAWOZ in Zuid-Holland en op de Noordzee;
• Je neemt deel aan het Regionale VAWOZ Projectteams in Zuid-Holland en de Noordzee en coördineert VAWOZ omgevingsactiviteiten in de andere Regio’s voor een uniforme aanpak;
• Je hebt een overzicht van de belangrijkste stakeholders op de Noordzee en in de regio Zuid-Holland, onderhoudt intensief contact met deze stakeholders en bent op de hoogte van de belangrijkste issues;
• Je signaleert belangrijke aandachtspunten voor stakeholders en onderneemt daarop actie;
• Je werkt met de Regioregisseur en andere omgevingsmanagers in de regio Zuid-Holland en schakelt met collega omgevingsmanagers die bij offshore projecten elders in Nederland betrokken zijn;
• Je volgt de actualiteit, stelt dossiers op over relevante onderwerpen, houdt deze bij en deelt relevante informatie binnen projectteams;
• Je werkt vanuit een uniforme aanpak en gestandaardiseerde middelen op gebied van omgevingsmanagement;
• Je bent goed op de hoogte van de middellange- en lange termijnontwikkelingen van TenneT in de regio’s en de belangen die daarbij spelen;
• Je sluit waar gewenst aan bij relevante overleggen, zowel binnen TenneT als daarbuiten;
• Je draagt bij aan de reputatie van TenneT en de consistentie in ons verhaal;
• Je stemt goed af met collega’s van Political Affairs, Corporate Communications en Media Relations en Offshore Development.

Wat heb je nodig om succesvol te zijn?
• Je hebt een relevante HBO of universitaire opleiding, bijvoorbeeld en bij voorkeur op gebied van communicatie, bestuurskunde of ruimtelijke ordening;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in processen en participatie bij voorkeur in grote infrastructurele projecten en/of complexe opgaven;
• Je bent een zelfsturende professional die het complexe speelveld waarin TenneT opereert doorgrondt en in staat is op hoog niveau omgevingsmanagement te leveren;
• Je bent analytisch ingesteld en kunt goed in scenario's denken en snel handelen. Je bent diplomatiek, empathisch, kunt zelfstandig werken en bent representatief;
• Je hebt ruime ervaring in het ontwikkelen van omgevingsstrategieën, de aanpak van participatieprocessen en het organiseren daarvan;
• Je bent goed in staat om vanuit complexe vraagstukken een stakeholder-specifieke aanpak te ontwikkelen;
• Je bent in staat om organisatie en mensen te verbinden aan het werk van TenneT in de regio en draagvlak te creëren;
• Je bent pro-actief en een teamplayer. En je denkt niet in problemen maar in kansen en oplossingen;
• Je werkt afwisselend vanuit het hoofdkantoor in Arnhem, vanuit een regiokantoor of (project)locatie of vanuit huis;
• Een netwerk in en kennis van de regio Zuid-Holland is een pré;
• Je bent bovenal enthousiast en gedreven om deze rol op te pakken en samen met je collega’s aan de energietransitie te werken.

Belangrijk:
• Kandidaat wordt ingezet op het VAWOZ programma, dit programma loopt in de zomer van 2026 af. Focus van het programma ligt op toekomstige aanlandingen voor de offshore windenergie (richting 2040 30GW). Betreft feitelijk een verkenningsprogramma; op welke in Nederland zou dit kunnen? Op verschillende plekken in de provincies vinden al gesprekken plaats. Voor de offshore stakeholders dient er een PvA ontwikkelt te worden, werkwijze vastgesteld te worden, relatie opbouwen en bestedingen (denk hierbij ook aan de relatie met RWS). Kandidaat dient het aanspreekpunt te worden, een manier te vinden hoe de issues op te halen, weten wat er waar speelt, hoe een overlegstructuur in te regelen bij RWS, etc. Rond de zomer van 2026 is de verkenningsfase afgerond. Op dat moment zal helder zijn welke aanlandingen kansrijk zijn en waar projecten van gemaakt gaan worden (incl. het meenemen van omgevingen). Vanuit omgevingsmanagement zoekt TenneT één aanspreekpunt, o.a. ook voor Arcadis.
• Voor meer informatie over het VAWOZ programma, zie:
- https://www.tennet.eu/nl/projectnieuws/programma-vawoz-presenteert-definitief-onderzoeksplan-0
- https://www.rvo.nl/onderwerpen/bureau-energieprojecten/lopende-projecten/programma-vawoz
• Betreft meer een faciliterende rol, de verantwoordelijkheid ligt bij het ministerie. Het ministerie leunt op de kennis en kunde van TenneT, ook op het vlak van omgevingsmanagement;
• TenneT zoekt expliciet een ervaren omgevingsmanager met ervaring met complexe, infrastructurele projecten. Betreft een strategische functie (zit nog voor de planfase, feitelijk een project ontwikkelfase). Een omgevingsmanager met louter ervaring met de realisatiefase komt helaas niet in aanmerking. TenneT zoekt een deskundige met een proactieve houding.

Praktische informatie:
• VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten;
• Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd;
• Standplaats is Arnhem Rijnpoort, minimaal 1 dag per week (maandag of dinsdag). Stakeholders zijn met name aanwezig in het westen van Nederland (Zuid-Holland) het kantoor van RWS zit bijvoorbeeld in Rotterdam. Gezien de gesprekken met stakeholders wordt aanwezigheid op locatie in de regio verwacht;
• Reden uitvraag: ziekte.

BELANGRIJK: Voor TenneT werken wij niet langer met de zzp-indirect constructie, bij aanbieden kan dit nog wel aangegeven worden. Deze constructie wordt automatisch een fee-only constructie waarbij de fee only kosten (1,45 euro per uur) in mindering worden gebracht bij de marge van de leverancier. De leverancier zal automatisch na 12 maanden uit de keten gehaald worden.

Aanvullende informatie:
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (TenneT) cao. Deze inzet valt in schaal 8 van de TenneT cao, afhankelijk van de ervaring van de deskundige;
• Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands;

Screening:
• Pre-employmentscreening: Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening. De VOG-aanvraag is onderdeel van de screening vanuit Magnit, de VOG dient binnen te zijn voordat de kandidaat mag starten;
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

Beschikbaarheid:
• Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke consultant.

BELANGRIJK! Vul alle kandidaat gegevens juist in. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen is er een risico dat de kandidaat niet aangeboden kan worden en hiermee afgewezen wordt.

Samen zorgen we voor een stabiel en duurzaam energienet. Nederland aan – samen met jou.