Business Excellence Advisor

Introductie
Bij TenneT werken we aan het elektriciteitsnet van morgen. Als Business Excellence Advisor speel jij een cruciale rol in het realiseren van een toekomstbestendige energievoorziening. Vanuit jouw specialisme lever je een directe bijdrage aan projecten die Nederland aan houden – vandaag én morgen.

Over TenneT, unit, afdeling en team
Bij TenneT werken we elke dag aan het elektriciteitsnet van morgen. Ons doel? Een betrouwbaar, betaalbaar en duurzaam energiesysteem.
Als Business Excellence Advisor binnen de afdeling Real Estate & Facility Management speel jij een belangrijke rol in het realiseren van deze ambitie. Jij draagt bij aan het vergroten van voorspelbaarheid, performance en beheersbaarheid binnen een afdeling die groeit in omvang en complexiteit.
De werkzaamheden binnen dit team of project dragen bij aan de modernisering, uitbreiding en verduurzaming van het Nederlandse hoogspanningsnet.

Als Business Excellence Advisor ben jij mede verantwoordelijk voor het versterken van de organisatiekracht en bestuurbaarheid van de afdeling Real Estate & Facility Management, zodat de afdeling duurzaam kan blijven bijdragen aan een betrouwbaar en toekomstbestendig elektriciteitsnet.
Je opereert in de stafomgeving van de afdeling, die bestaat uit enkele gespecialiseerde staffuncties (zoals finance support, communicatie en managementondersteuning). In jouw rol werk je nauw samen met de Policy Advisor, die functioneel sturing geeft aan jouw werkzaamheden. Daarnaast werk je intensief samen met andere staffuncties en met het managementteam van de afdeling.

In deze senior rol richt je je op het analyseren, structureren en verbeteren van organisatie-, governance- en performancevraagstukken. Je brengt overzicht en samenhang in een complex speelveld met uiteenlopende inhoudelijke disciplines, belangen en prioriteiten. Je bent in staat om zelfstandig vraagstukken te definiëren, deze te vertalen naar concrete handelingsopties en het management te ondersteunen bij het maken van afgewogen keuzes. Daarbij beweeg je je op tactisch en strategisch niveau, zonder verantwoordelijk te zijn voor inhoudelijke vastgoed- of facilitaire uitvoering.
Je levert een actieve bijdrage aan het versterken van voorspelbaarheid, betaalbaarheid en snelheid door het aanbrengen van structuur in processen, besluitvorming en sturing. Je fungeert daarbij als sparringpartner voor de Policy Advisor en het management en weet wanneer je moet verdiepen, structureren of juist terugleggen.

Verder ben je onder andere ook verantwoordelijk voor:
Organisatie- en governancevraagstukken: analyseren, structureren en voorbereiden van complexe vraagstukken en besluitvorming op afdelingsniveau.
Proces- en werkwijzeverbetering: identificeren van verbetermogelijkheden en bijdragen aan standaardisatie en kwaliteitsborging.
Performance en sturing: ondersteunen bij het creëren van inzicht in doelen, voortgang, risico’s en samenhang met financiële kaders.
Management- en MT-ondersteuning: voorbereiden van beslisinformatie, scenario’s en afwegingen ten behoeve van het managementteam.

De functie:
Bij TenneT zoeken we senior professionals die met overzicht en zelfstandigheid bijdragen aan de toekomst van ons elektriciteitsnet. We verwachten dat je beschikt over de ervaring en het analytisch vermogen om effectief te opereren in een complexe, bestuurlijke omgeving.

Wat breng jij mee?
• Je hebt een WO werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding in bedrijfskunde, bestuurskunde, organisatiewetenschappen, economics of vergelijkbaar.
• Je hebt minimaal 7 jaar relevante werkervaring in een senior rol op het gebied van organisatieadvies, business excellence, performance management, governance, PMO of business support, bij voorkeur binnen een corporate omgeving.
• Je beschikt over diepgaande kennis van organisatie- en verbeterprocessen, governance- en sturingsmodellen en performance-instrumenten binnen complexe organisaties.
• Voor deze functie is een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal noodzakelijk, zowel mondeling als schriftelijk.
• Strategisch en analytisch denkvermogen: je kunt complexe en ongestructureerde vraagstukken doorgronden en vertalen naar heldere analyses en voorstellen.
• Zelfstandigheid en senioriteit: je formuleert zelfstandig je opdrachten binnen kaders en neemt verantwoordelijkheid voor inhoud, voortgang en kwaliteit.
• Organisatiebewustzijn: je begrijpt bestuurlijke verhoudingen en weet samenhang te creëren tussen strategie, processen, performance en besluitvorming.

Belangrijk:
• De gezochte kandidaat moet een 1000 poot zijn cq een generalist;
• Kandidaat dient ervaring te hebben binnen grote, complexe organisaties (vergelijkbaar met TenneT), betreft een harde eis vanuit TenneT;
• Denk voor deze rol aan een een type organisatie adviseur / beleidsmedewerker.

Praktische informatie:
• VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten;
• Voor deze rol is ook een AIVD-B screening nodig, er kan met aangepaste werkzaamheden worden gestart.
• Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd;
• Standplaats: : Arnhem, 3 dagen per week, flexibiliteit hierin is vereist. Overige dagen in overleg hybride;
• Aanvraag leent zich helaas niet voor de inhuur van een zelfstandige;
• Optie tot verlenging is aanwezig ja
• Interviews: minimaal 1, maximal 2 ronden.

Aanvullende informatie:
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (TenneT) cao. Deze inzet valt in schaal 9 van de TenneT cao;
• Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands

Screening:
• Pre-employmentscreening: Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening. De VOG-aanvraag is onderdeel van de screening vanuit Magnit, de VOG dient binnen te zijn voordat de kandidaat mag starten;
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

Beschikbaarheid:
• Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke consultant.

BELANGRIJK! Vul alle kandidaat gegevens juist in. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen is er een risico dat de kandidaat niet aangeboden kan worden en hiermee afgewezen wordt.

Samen zorgen we voor een stabiel en duurzaam energienet. Nederland aan – samen met jou.